コロナと経営

ここのところ感染者が急増している。

消費マインドはどう動くか?

採用も再開しているし気になるところだ。

見えない未来に対し、決定し投資するのが経営者の仕事だが、、。

「だれか教えて」が本音だ。

多数の応募

たくさんの方から応募頂いている。

非常に有り難いことだ。

大切なことはたくさんあるが、当社の企業文化に合うかが一番重要。

気づかい

最近、若い社員に「ものすごく気をつかう」ということを聞く。

気をつかいすぎだといつも思う。

力強くこっちのペースで引っ張っていく方がいい。

志(こころざし)

「あなたの志は何ですか?」「志を持って、どうこうすべき」

こんなことを言って鬼を首を取ったなのような顔をする人がいるが、

シンプルすぎて羨ましい。気楽にいきましょう。

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お客様の想いと笑顔をみのらせましょう。